建宁县强化人才共享意识和柔性引才用才理念，助力当地制种产业发展

柔性引才 为特色产业注“活水”

东南网8月4日报道（福建日报通讯员 饶丽英 肖开涯）“刚移栽的秧苗长势不错，近期雨多，要及时清沟排水。”7月25日，在建宁县客坊乡客坊村的杂交水稻制种田里，省级科技特派员葛小平正叮嘱农户做好雨季排水防涝。

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“从去年开始，在科技特派员的指导下，我们利用穴盘育苗播种机培育长错期、长龄秧的父本秧苗，搭配母本制种70余亩。”福建华科农业发展有限责任公司负责人谢英华说，实践证明采用新技术育秧，种子消耗降低，亩产量显著提升。

建宁县是全国最大的杂交水稻种子生产基地县，2022年，全县制种面积15.5万亩，产量达3550万公斤。

引进优质长粒粳稻和优质特种稻，设计试验、考察产量和品质；协助解决制种田中病虫害，特别是稻粒黑粉病的防控；为本土企业开展品种选育、筛选、示范和推广服务；建立制种长错期组合父本长龄秧育秧示范点……近年来，中国水稻研究所研究员沈希宏、福建农林大学教授刘国坤等一批科技特派员长期指导建宁种业生产，把“科技种子”播撒到农民心中，增强丰收底气。

聚焦产业发展需求，加强科技特派员队伍建设，积极邀请高校和科研院所的专业人才到田间地头为建宁种业把脉问诊，是建宁县强化人才共享意识和柔性引才用才理念，提升人才工作灵活性，助力产业发展的真实写照。

同时，建宁县致力于打造一支专业化农技干部队伍，看稻田、访农户，做好生产全过程的指导、提醒，及时解决实际问题，把“服务种子”播撒到千家万户。目前，全县从事种业技术推广与服务的专业技术人员达52人，其中副高以上职称人员28人。

产业发展，农民是主体，高素质农民是核心力量。

建宁县持续开展高素质职业农民培训计划，开设制种经纪人、专业技术员、经营管理、无人机考证实训等制种全流程培训班，建优本土人才队伍。截至目前，全县熟悉掌握制种技术的农户达9600余人，培育各类新型职业农民1200名，认定制种、植保、农机等新型职业农民560名，在全国率先通过考试考核培育持证制种经纪人114名。

每个建制村配齐水稻（制种）保险员、选育种业“法律明白人”150人、推行“派驻法官+巡回审理”工作模式……通过进制种企业、进经纪人群、进田间地头、宣讲解读“法护种业”相关政策法规，指导农户运用法律化解涉种纠纷，全方位护航种业发展。

建宁县委人才办负责人赵铃锋表示，建宁县将持续育好“人才种苗”，以人才振兴、科技赋能推动建宁种业振兴，助力人才优势不断转化为让田野生机勃发的源头活水，擦亮建宁“国家级制种大县”金字招牌。

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